Treinamentos

• Times que precisam ampliar repertório e protagonismo;

• Líderes em formação ou em busca de inovação real;

• Empresas que desejam desenvolver cultura de inovação, agilidade e autonomia.

Para quem é:

Como são os treinamentos:

• Online ou presenciais

• Sessões de 2h a 4h (workshops) ou trilhas completas (até 8 semanas)

• Atividades práticas, materiais de apoio e acompanhamento

• Facilitadores com vivência real e didática provocadora

Alguns dos temas mais procurados:

• Liderança inovadora e adaptável

• Ferramentas e métodos de inovação na prática

• Gestão ágil de projetos e equipes

• OKRs e cultura de resultado com leveza

• Comunicação estratégica e colaboração

• Design Thinking, tomada de decisão, criatividade aplicada

• Inclusão e sustentabilidade na inovação

• Multiplicadores da inovação (embaixadores)

• Metodologia própria com base no método 4Ms

• Linguagem acessível, profunda e inspiradora

• Treinamentos vivos, que se adaptam à realidade de cada grupo

• Resultados visíveis: mais clareza, autonomia e ação

Diferenciais da Mova:

Na Mova, treinamento é transformação ativa.

Formamos líderes e equipes com conteúdos vivos, ferramentas aplicáveis e um jeito autêntico de aprender fazendo.